Samenwerking voor slimme beveiliging en beheer

Parking 2

In een wereld waarin veiligheid en efficiëntie voorop staan, komt CETEQ naar voren als een waardevolle partner die verder gaat dan conventionele oplossingen. De kracht van CETEQ ligt in het naadloos samenbrengen van bestaande en nieuwe systemen. Door de uitgebreide ervaring van hun technische team kunnen ze parkeermanagementsystemen, toegangscontrolesystemen, sleutelbeheersystemen en intercomsystemen slim laten samenwerken. […]

De voordelen van Network Optix videomanagement software: een blik vanuit CETEQ

No1 1 1

Bij CETEQ draait alles om het bieden van geavanceerde oplossingen op het gebied van toegangscontrole, parkeerbeheer, intercomsystemen en sleutelbeheer. “Wij maken toegankelijkheid veilig” is meer dan een slogan; het is de basis van alles wat we doen. Een van de technologieën die ons helpt deze belofte na te komen, is de Network Optix Videomanagement software. […]

Service overeenkomsten van CETEQ

D0A6ED81 1E26 4F98 A378 4104BFAB11DD

CETEQ onderhoud uw systemen en lost storingen op. Wat is een servicecontract en waarom is het nodig voor bedrijven en organisaties? Een servicecontract is een afspraak tussen een bedrijf of organisatie en een leverancier van beveiligingsoplossingen. Het is een belangrijk onderdeel van het beheer en onderhoud van beveiligingsinstallaties. Bedrijven en organisaties zijn tegenwoordig volledig afhankelijk […]

CETEQ staat op de vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer in Utrecht!

Group 148

CETEQ staat op de vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer in Utrecht! Aanstaande 9, 8 en 10 juni staan we op de vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer 2022 in de jaarbeurs in Utrecht. Bezoek onze stand ( 11.6.23) om onze laatste oplossingen te zien en ons team te ontmoeten. U kunt meer informatie vinden op de site van […]

CETEQ is aangemerkt als erkend leerbedrijf voor de Mbo-opleidingen

2 132

CETEQ is aangemerkt als erkend leerbedrijf voor de Mbo-opleidingen Mede-eigenaar, hoofd parkeer- en toegangssystemen Maarten Marchand over een stage bij CETEQ: ‘De eerste stap is het interviewen van medewerkers om op die manier in kaart te brengen waar er behoefte aan is binnen het bedrijf. Zo komt de student tot de omschrijving van zijn opdracht, […]